Geen diploma, toch aan het werk in de haven

Werkloze jongeren uit Rotterdam-Zuid doen werkervaring op in de haven. Onder meer Kenny en Daylon zijn sinds kort via het initiatief Ambachtslab aan de slag gegaan. ‘Ik leer het vak beter dan op school.’

Kenny Texeira (22) is lasser in opleiding bij Simon BV, een aannemersbedrijf voor de maritieme sector in de Waalhaven.

Kenny is naast lasser ook houtbewerker bij Simon BV. Foto: Anja Kortenbout

Het leven van Kenny staat sinds een paar maanden op z’n kop. Niet alleen omdat hij een nieuwe baan heeft, ook omdat hij sinds vier maanden vader is van dochter Jennifer. Het vaderschap zorgt voor extra motivatie om een succes te maken van zijn nieuwe werkplek. Kenny mocht drie maanden op proef aan de slag bij Simon BV. Als het van beide kanten bevalt, heeft hij straks wellicht een contract bij dit aannemersbedrijf voor de maritieme sector in de Waalhaven. Sowieso kan hij dan op veel plekken in de haven terecht. ‘Ik leer hier zoveel nieuwe dingen. Lassen, houtbewerken. Deze manier van leren past heel goed bij me. Niet in de schoolbanken, maar gewoon in de praktijk. Hierdoor leer ik het vak beter dan op school. Hiervoor was ik fietsenmaker, maar toen ik er zo’n tienduizend had gemaakt, werd het wel een beetje eentonig. Ik ben blij dat ik hier een nieuw vak kan leren.’ Het voelt ook goed dat hij zijn dochter het goede voorbeeld geeft. ‘En als ik straks een vast contract heb, kan ik haar alles geven wat ze nodig heeft.’ Want hoe jong zijn dochter ook is, Kenny weet nu al: kinderen kosten geld. Al wil hij haar vooral die dingen geven die onbetaalbaar zijn: liefde, het gevoel dat ze altijd bij hem terecht kan, een veilige jeugd in Rotterdam. Een mooie plek waar ze over een paar jaar met vriendinnetjes kan spelen. ‘En dan is een vaste baan belangrijk.’

De komende drie maanden blijft de gemeente de uitkering van Kenny doorbetalen. Daarna heeft hij hopelijk een vast salaris. ‘Met vakantiedagen, pensioen, genoeg geld om voor mijn gezin te zorgen. Een kans als deze moet je met twee handen grijpen.’

Benieuwd naar de werkplek van Kenny?

Daylon Pique (27) ging aan de slag bij velgen- en bandenspecialist Bandimex in de Waalhaven.

Daylon: ‘Ik vond het tijd om iets nieuws te leren.’ Foto: Anja Kortenbout

Daylon had de laatste jaren geen geluk bij het vinden van een baan. Werkgevers die hun afspraken niet nakwamen of die het niet zo nauw namen met de regeltjes. ‘Dan verlies je de hoop op een leuke baan wel.’ Tot hij in aanraking kwam met het Ambachtslab. Via dit initiatief kon hij op proef aan de slag bij velgen- en bandenspecialist Bandimex. ‘Collega’s vinden het niet erg om dingen uit te leggen en het meeste lukt me best snel. Ik heb nog niet veel hoeven vragen.’ In het magazijn sorteert hij de banden van klanten die hun zomerbanden komen wisselen voor de wintervariant. Hopelijk is hij volgend jaar zo ver dat hij die banden ook zelf kan verwisselen. ‘Ik wil me blijven ontwikkelen. Hiervoor was ik schilder, maar dat weet ik nu wel. Ik vond het tijd om iets nieuws te leren. En ik werk graag. Van de hele dag thuiszitten word je geen beter mens.’ Het is zijn eerste baan in de haven. ‘Het is een heel gave plek om te werken met een mooi uitzicht over het water.’ Lachend: ‘Behalve als je op de fiets zit met tegenwind.’

Na zijn proeftijd hoopt hij op een contract met bijbehorend salaris. ‘Dan kan ik eindelijk leven zoals de meeste mensen leven. Ik wil graag op vakantie naar Suriname om m’n zusjes te bezoeken. Verder heb ik geen grote dromen. Eigenlijk wil ik wat iedereen wil: een huisje, een boompje, alleen geen beestje.’

Jong en op zoek naar werk?

Het Ambachtslab wordt vertegenwoordigd door Percy Douglas en Dennis Houkes van De Zakenpartner. Zij helpen sinds september jongeren uit Rotterdam- Zuid zonder werk en diploma aan een baan bij bedrijven in de Eem- en Waalhaven die vaak geen personeel kunnen vinden. De bedrijven moeten de jongeren in drie maanden een vak leren met als uiteindelijk doel: een vaste baan. Afgelopen zomer zijn vijf jongeren ingestroomd in een Ambachtslab-traject en de eerste heeft inmiddels een vast contract. In de toekomst wil het Ambachtslab de jongeren zelf opleiden.

Het Havenbedrijf Rotterdam en Nationaal Programma Rotterdam- Zuid (NPRZ) zijn sponsors van het Ambachtslab. NPRZ is een stimuleringsplan van onder meer de gemeente Rotterdam om opleidingsniveau, woonkwaliteit en arbeidsparticipatie in Zuid te helpen vergroten.